הלשכה המרכזית לסטטיסטיקה פירסמה נתונים מעודכנים לשנת 2024, המצביעים על עלייה בשכר הממוצע במשק. מהדוח עולה כי השכר הממוצע למשרת שכיר עמד על 13,514 שקל, עלייה של 5.1% בהשוואה ל-2023. לאחר התאמות למדד המחירים לצרכן, השכר הריאלי רשם עלייה של 1.9% בלבד, דבר שמעיד על השפעות האינפלציה על כוח הקנייה של העובדים.
מספר משרות השכיר הגיע לכ-4.019 מיליון, גידול של 0.7% בהשוואה לשנה הקודמת. במקביל, נרשמה עלייה משמעותית בשכר העובדים מחו"ל, אשר עלה ב-5.2% והגיע ל-8,061 שקל. מספר משרות השכיר של עובדים זרים צמח ב-9.5% ל-151.9 אלף, נתון המעיד על ביקוש גובר לכוח עבודה מיובא.
בפילוח ענפי, תחום ההייטק ממשיך להוביל את טבלת השכר עם ממוצע של 31,858 שקל בחודש למשרה, לצד גידול של 6.8% במספר המשרות בתחום. במגזר החברות הלא-פיננסיות נרשם שכר ממוצע של 14,859 שקל, המהווה את החלק הארי של שוק העבודה עם 63.6% מסך המשרות במשק.
נתונים ראשוניים לינואר 2025 מצביעים על המשך המגמה, עם עלייה של 1.7% בשכר הממוצע הכללי לעומת ינואר 2024. שכרם של העובדים הישראלים גדל ב-2% באותה תקופה, בעוד שמספר המשרות במשק נותר כמעט ללא שינוי.
עובדים בתחום הכרייה וחציבה מרוויחים בממוצע כ-30,454 שקל, ועובדי הסקטור הפיננסי והביטוח משתכרים כ-22,543 שקל בממוצע לחודש. לעומת זאת, בתחתית סולם השכר נמצאים ענפים כמו שירותי אירוח ואוכל, שם השכר הממוצע עומד על כ-6,307 שקל בלבד, וכן ענף השירותים האחרים עם שכר ממוצע של כ-6,968 שקל. גם ענפי החינוך ושירותי הבריאות והרווחה, חרף חשיבותם הציבורית, מציגים רמות שכר נמוכות יחסית לממוצע במשק, עם שכר ממוצע של כ-10,193 שקל ו-9,501 שקל בהתאמה.
בחינה של מגמות השכר לאורך זמן מעידה על המשך מגמת צמיחה ריאלית בשכר הממוצע מאז 2011. מגמה זו, הבאה לידי ביטוי הן בנתונים המקוריים והן בנתונים מנוכי העונתיות, מצביעה על שיפור מתמשך ברמת החיים של העובדים בישראל, חרף תנודות קצרות טווח. במקביל, גם מספר משרות השכיר נמצא במגמת עלייה רב-שנתית, אם כי קצב הצמיחה משתנה מעת לעת. הנתונים העדכניים מצביעים על המשך עלייה מתונה במספר המשרות, המעידה על יציבות בשוק העבודה אך גם על פוטנציאל להאצה מחודשת של יצירת מקומות עבודה.
בנוסף לפילוח הענפי, הדוח מציג גם נתונים מעניינים על השכר והתעסוקה במגזרים שונים במשק. המגזר הגדול ביותר מבחינת תעסוקה הוא מגזר החברות הלא-פיננסיות, בו מועסקים כ-2.557 מיליון עובדים, המהווים כ-63.6% מכלל משרות השכיר במשק. השכר הממוצע במגזר זה עומד על כ-14,859 שקל, גבוה מהממוצע הכללי במשק. במגזר הממשלתי, השכר הממוצע עמד על 12,685 שקל, ובמלכ"רים פרטיים נרשם שכר נמוך יותר של 7,046 שקל. בענף משקי הבית העובדים השתכרו בממוצע 5,722 שקל בלבד.
בשנת 2024, תחום ההייטק העסיק כ-400,600 עובדים ישראלים, המהווים כ-10% מסך משרות השכיר במשק. מרבית משרות ההייטק מרוכזות בתחומי תכנות וייעוץ בתחום המחשבים ושירותים אחרים (כ-54.2% מסך משרות ההייטק), וייצור מחשבים ומכשור אלקטרוני ואופטי (כ-21.2%).
נתונים נוספים בדוח מתייחסים לעובדים מחו"ל. מספר משרות השכיר של עובדים מחו"ל בשנת 2024 הגיע ל-151,900, עם גידול משמעותי של 9.5% לעומת 2023. מרבית העובדים הזרים מועסקים בענפי החקלאות והבינוי, כאשר בענף הבינוי נרשם גידול דרמטי של כ-71% במספר משרות השכיר של עובדים מחו"ל בשנת 2024. השכר הממוצע של עובדים מחו"ל נמוך משמעותית מהממוצע הכללי, ועמד על כ-8,061 שקל בשנת 2024, עם פערים בין ענפי הכלכלה השונים.
הנתונים מדגישים את האתגר הכלכלי שבפניו ניצבים העובדים במשק, כאשר השכר הנומינלי עולה בקצב מהיר יותר מהשכר הריאלי. עם זאת, העלייה המתמשכת במספר המשרות ובשכר בתחומים מסוימים מצביעה על יציבות יחסית בשוק העבודה.
