המשבר מחריף: אינטל צפויה לפטר 20 אלף עובדים

החברה צפויה לפטר למעלה מ-20% מכוח העבודה כחלק מתוכנית הבראה • הפיטורים הם מהלך מפתח של המנכ"ל החדש ליפ-בו טאן • החברה מבצעת קיצוצים כדי להפחית עלויות בשווי 10 מיליארד דולר • הפיטורים מצטרפים לקיצוץ של 15% מכוח העבודה שבוצע באוגוסט
מטה אינטל בסנטה קלרה, קליפורניה | צילום: שאטרסטוק

מטה אינטל בסנטה קלרה, קליפורניה | צילום: שאטרסטוק

אינטל, מהחברות הוותיקות והמשפיעות בעולם השבבים, ניצבת בפני אחד האתגרים הדרמטיים בתולדותיה. השבוע צפויה החברה לחשוף תוכנית פיטורים נרחבת במיוחד, הכוללת קיצוץ של מעל ל-20% מהעובדים, כ-20,000 עובדים, כחלק מתוכנית כוללת לצמצום עלויות והתייעלות מבנית.

אינטל צפויה להודיע השבוע על פיטורים רחבי היקף של למעלה מ-20% מעובדיה, כך לפי דיווח של בלומברג. מדובר במהלך חריף שנועד לשנות את מבנה הפעולה של החברה ולהתמודד עם אתגרים תפעוליים ותחרותיים חריפים.

מאז מינויו של ליפ-בו טאן לתפקיד המנכ"ל לפני כחודש, ניכר שהכיוון האסטרטגי משתנה מהיסוד. בנאום פתיחה שנשא לעובדי החברה, טאן הציב תמונת מצב חדה: "התנהלות איטית, ניהול כבד, ותחרותיות פוחתת". לדבריו, התשובה היא בנייה מחדש של אינטל – לא רק במבנה, אלא בגישה כולה.

תוכנית ההבראה כוללת לא רק קיצוץ דרמטי בכוח האדם, אלא גם ארגון מחדש של המבנה הניהולי – מעבר לארגון שטוח בו צוותי פיתוח קריטיים ידווחו ישירות לטאן. הדגש עובר מהתנהלות בירוקרטית למבנה המבוסס על קבלת החלטות מהירה והתמקדות בליבה הטכנולוגית.

מאחורי המהלך עומדת מציאות עסקית מאתגרת: אינטל מתקשה לעמוד בתחרות מול ענקיות כמו אנבידיה ו-AMD בשוק שבבי הבינה המלאכותית – תחום בו טמון עתיד התעשייה. לצורך כך, החברה נאלצת לשלב בין השקעות כבדות לבין קיצוצים כואבים, תוך ביצוע רפורמות שמערערות את היסודות שעליהם נבנתה בעשורים האחרונים.

הפיטורים כעת מגיעים לאחר סבב משמעותי באוגוסט האחרון, בו צומצמו כ-15,000 משרות. יחד, מדובר על קיטון של יותר משליש מכוח האדם הכולל של אינטל תוך שנה, מתוך מטרה לחסוך מעל 10 מיליארד דולר בתקציב 2024.

נכון לסוף שנת 2024, העסיקה אינטל 108,900 עובדים ברחבי העולם. הדו"חות הרבעוניים של החברה צפויים להתפרסם ביום חמישי הקרוב, והם צפויים לחשוף פרטים נוספים על האסטרטגיה החדשה של החברה.

אורי תובל, מנכ"ל תובל בית השקעות ויו"ר קרן הגידור אלמנדה קפיטל: "אינטל היא חברה ותיקה וגדולה, שבעבר הובילה את שוק השבבים באופן מובהק, אך בשנים האחרונות נדמה כי איבדה מגובהה. שורה של טעויות אסטרטגיות – ובראשן ההחלטה שלא להיכנס לשוק שבבי הסלולר – גובה ממנה מחיר כבד עד היום, ומשאירה אותה מאחור ביחס למתחרות.

הכניסה של מנכ"ל חדש, לפני מספר שבועות, עשויה לסמן שינוי כיוון משמעותי. ייתכן שמדובר בתהליך עומק של גיבוש אסטרטגיה חדשה, בדומה למהלכים שעשתה טבע בעבר, וייתכן שמדובר בהיערכות לקראת מיזוג או מכירה.

עם זאת, חשוב לזכור כי לאינטל יש עדיין נכסים משמעותיים, ובראשם השליטה בחברת מובילאיי, מהמובילות העולמיות בתחום הרכב האוטונומי – תחום שנמצא בצמיחה מואצת. במונחי תמחור נוכחיים, מניית אינטל עשויה להוות הזדמנות מעניינת למשקיעים שמחפשים השקעה עם פוטנציאל לתשואה בטווח הבינוני והארוך".

שתפו כתבה זו:

כותרות הכלכלה

guest
0 תגובות
משוב מוטבע
הצג את כל התגובות

עקבו אחרינו ברשתות החברתיות

עוד כתבות מעניינות

טען עוד כתבות