היום בתוכנית פותחים שוק בהגשת דפנה שחר ואילון ברלס מסבירים לכם חברי הפאנל שלנו אורית בנבנישתי, מנכ"לית קבוצת תיגבור וד"ר אמציה סמקאי, פרשן כלכלה ערוץ 10, כי תופעה זו מעוררת שאלות רבות לגבי מצבו של שוק העבודה בישראל. לפי נתוני הלמ"ס, שיעור האבטלה בישראל עומד על 3.2%, נתון נמוך במיוחד, אך למרות זאת ישנם מחסורים רבים בכוח אדם במגוון תחומים, במיוחד בהייטק, סיעוד ושירות לקוחות. מצב זה יוצר פרדוקס בו שיעור האבטלה כמעט אפסי, אך ישנו ביקוש עצום לעובדים, במיוחד בתחום ההייטק שבו חסרים כ-17 אלף עובדים. מדוע יש מחסור בכל כך הרבה עובדים? צפו:
למרות נתוני האבטלה הנמוכים – עדיין קיים מחסור גדול בעובדים
לפי נתוני למ"ס שיעור מדדי האבטלה בישראל עומד על 3.2% אך חסרים כ-17 אלף עובדים בהייטק ושירותים, מה הסיבות לכך? • צפו:
שתפו כתבה זו:
כותרות הכלכלה
1
2
3
4
0 תגובות
