ועדת העבודה והרווחה של הכנסת אישרה לקריאות שנייה ושלישית את פרק ז' לחוק ההתייעלות הכלכלית, הכולל הוראות על הקפאה והפחתה של דמי ההבראה בשנת 2025. בהתאם להחלטה, יופחת יום הבראה אחד מכלל העובדים במשק, ותעריף דמי ההבראה יישאר ללא שינוי, בדומה למהלך שבוצע בשנת 2024. החוק יחול על כלל העובדים הזכאים לדמי הבראה, למעט עובדי משק בית ועובדים המועסקים על ידי יחידים שלא במסגרת עסקית.
בשנת 2024, עובדים ששכרם נמוך מ-6,000 שקל בחודש במשרה מלאה חוו הפחתה מופחתת של חצי יום הבראה בלבד, בתנאי שלא היו זכאים ליותר מחמישה ימי הבראה. בדיוני הוועדה, דרש יו"ר הוועדה, ח"כ ישראל אייכלר, להסיר את התנאי של מספר ימי הזכאות, כך שגם בשנת 2025, עובדים שמשתכרים פחות מ-6,150 שקל בחודש יפחיתו חצי יום הבראה בלבד, ללא קשר למספר הימים שהם זכאים להם.
נציגי משרד האוצר ציינו כי ההכנסה הצפויה כתוצאה מהמהלך מוערכת בכ-1.3 מיליארד שקל, כאשר סכום זה מיועד למימון חלק מההטבות למשרתי המילואים, שעלויותיהן בשנת 2025 צפויות להגיע לכ-6 מיליארד שקל.
במהלך הדיון ביקשו נציגי המעסיקים הבהרה בנוגע להפחתת יום ההבראה לעובדים שסיימו את העסקתם ב-2025 טרם כניסת החוק לתוקף. הובהר כי המועד הקובע להפחתה יהיה מועד גמר החשבון מול העובד ולא מועד סיום העסקתו. כלומר, עובדים שקיבלו את מלוא תשלומיהם, כולל דמי הבראה, לפני כניסת החוק לתוקף לא ייפגעו מהשינוי, אך אלו שהתחשבנותם תסתיים לאחר מועד התחילה של החוק יחוו את ההפחתה בהתאם להוראותיו.
